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Tópico 03: Qual a importância do código de conduta?

10/10/2017

5 Comments

 
Na última aula introduzimos a discussão sobre o que seria a ética na profissão e, portanto, o que é ética na engenharia. Esse tema pode ser dividido em duas construções. A primeira, onde ética na engenharia pode ser observado como as práticas profissionais que garantem os procedimentos de segurança e projetos com confiabilidade, durabilidade e economia [1-6]. Um segundo ponto de vista, pode analisar o problema de maneira mais ampla, sendo ética o estudo de condutas que garantem uma boa convivência, ética na engenharia pode ser interpretada como mecanismos que procuram o equilíbrio entre os interesses das diferentes partes envolvidas.

Uma questão que pode ser levantada em seguida é: como traçar o limite entre o que é aceitável? E como definir as responsabilidades dos envolvidos?

Os códigos de conduta [7-9] podem ser vistos como documentos que auxiliam na construção dessas respostas.

Uma breve discussão sobre essas questões foi apresentada em sala. Acesse o documento com o conteúdo estudado aqui.

Lembro que esse é um importante tema da nossa disciplina, bem como o estudo dos códigos de ética da profissão.

Referências:

[1] Maudslay, R. e McCarthy, N., ”Ethical Dilemmas”, Ingenia, Issue 46, 2011.
[2] TOMKINS, B. e HOWARD, , I., "Ethics in engineering", Ingenia, Issue 10, 2001.
[3] UFF, J, "Engineering ethics – Some current issues”, Ingenia, Issue 13, 2002.
[4] UFF, J., ”Engineering ethics – Principles and cases” Ingenia, Issue 14, 2002.
[5] UFF, J., "The engineer’s public duty - The role of the institutions”, Ingenia, Issue 15, 2003
[6] EADES, A., “Ethics and the Engineer”, Ingenia, Issue 25, 2005.
[7] CÓDIGO de Ética Profissional, Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Rio de Janeiro, s.a.
[8] CÓDIGO de Ética Profissional da Engenharia, da Agronomia, da Geologia, da Geografia e da Meteorologia, Conselho Federal de Engenharia e Agronomia, 2014.
[9] MANUAL de procedimentos para a verificação e fiscalização do exercício e da atividade profissional, CONFEA, 2007.
5 Comments
Douglas Ferraz
1/12/2018 04:03:27 pm

Me arrisco a dizer que a existência de um código de conduta sirva na prática apenas para aliviar a consciência do responsável por "punir" aquele que não agiu da maneira correta, como se estivesse ocorrendo uma quebra de contrato, pois no cotidiano o que realmente conduzirá a conduta de um profissional independente da área será o seu próprio código de conduta.

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Larissa Marqui
1/12/2018 07:35:06 pm

Um dos pontos citados no código de conduta , é a questão dos impactos ambientais.
Atualmente a ideia de sustentabilidade vem ganhando cada vez mais espaço em diversas áreas , e na engenharia não poderia ser diferente.
O engenheiro em seus projetos deve ter grande consideração pelo meio ambiente (como seu projeto irá afetá-lo,maneiras de minimizar possíveis impactos,etc).
Diante disso, acho que seria necessário uma maior conscientização dos profissionais e acredito que isso deveria acontecer ainda na graduação , como por exemplo, a partir de disciplinas obrigatórias que tratem do assunto de maneira eficaz.

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Isabela Monteiro
1/18/2018 07:23:02 am

o código de conduta possui deveres e direitos, ajudando empregados e empregadores. um tópico importante é o impacto ambiental que cada vez mais esta ganhando visibilidade e soluções para sua diminuição.

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Eduardo Classe
2/4/2018 05:59:59 am

Acho que isso deveria estar presente ainda mais cedo Larissa! O código de conduta mais seguido em uma empresa são os princípios individuais de cada pessoa, e se o indivíduo não possui princípios o que ele irá fazer? Medidas antiambientais e antissociais são tomadas com a ajuda de propostas tentadoras, e em minha opinião o único jeito de não se comprometer à isso é com o seu código de conduta bem definido.

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Edilson
2/13/2018 04:34:44 am

O código de conduta pode ser sim muito efetivo, uma vez que seguido corretamente pode evitar conflitos desnecessários em um ambiente de trabalho, o que atrapalharia no rendimento da empresa e dos funcionários.

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